Старши експерт в звено „Защита на класифицираната информация, охрана и вътрешна сигурност“
Министерството на транспорта и съобщенията
На основание чл. 10а от Закона за държавния служител обявява конкурс за длъжността „старши експерт“ в звено „Защита на класифицираната информация, охрана и вътрешна сигурност“
Област на дейност:
Подпомага дейността на Служителя по сигурността на информацията (ССИ) по прилагане на видовете защита на класифицираната информация, организацията и контролът по спазване на пропускателния режим, охраната, вътрешната сигурност и администриране на системите за контрол на достъп и видеонаблюдение.
Брой работни места, за които се обявява конкурс – 1 работно място
Кандидатите трябва да отговарят на следните изисквания:
1. Да притежават минимална образователно-квалификационна степен за длъжността „бакалавър“;
2. Минимален професионален опит: 2 години в областта на защитата на класифицираната информация, охраната и сигурността;
3. Минимален ранг за държавен служител - IV младши, ако има такъв;
4. Област на висше образование: „Технически науки“ или „Сигурност и отбрана“.
5. Длъжността изисква издаване на разрешение за достъп до класифицирана информация (РДКИ) по реда на Закона за защита на класифицираната информация (ЗЗКИ) или притежаване на валидно РДКИ до ниво не по-ниско от ниво „Секретно“. РДКИ се издава след извършване на проучване за надеждност съгласно чл. 45 от ЗЗКИ. След приключване на конкурса, в съответствие с чл. 150, ал. 3 от Правилника за прилагане на ЗЗКИ, проучване се извършва само на класираните кандидати, които не притежават РДКИ или притежаваното РДКИ е до ниво по-ниско от посоченото.
Конкурсът ще бъде организиран чрез решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, в която е конкурсната длъжност и интервю.
Размерът на основната заплата за конкурсната длъжност е от 933 до 2900 лв., като индивидуалният размер ще бъде определен при назначаването съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител и Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация.
Необходими документи за участие по чл. 17 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДС):
1. Заявление за участие в конкурс по образец (Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от НПКПМДС);
2. Декларация от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност (чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС);
3. Копие от документ за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност;
Ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага.
4. Копие от документ, удостоверяващ продължителността на професионалния опит: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, документи за извършване на дейност в чужбина. Кандидатът може да предостави и копие на други допълнителни документи, удостоверяващи област, в която е придобит професионалния опит (в т.ч. длъжностна характеристика; граждански договор, придружен със справка за осигурителния доход за социално осигуряване, издадена от съответната компетентна институция.)
5. Копие от документ за придобит ранг, ако има такъв.
6. Копие от валидно разрешение за достъп до класифицирана информация, издадено по реда на Закона за защита на класифицираната информация, ако има такова.
Документите, издадени в чужбина следва да са преведени на български език, при спазване на изискванията на Правилника за легализациите, заверките и преводите на документи и други книжа.
Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник с нотариално заверено пълномощно.
Документите ще се приемат в 10-дневен срок от датата на публикуване на обявата в деловодството на Министерството на транспорта и съобщенията от 9.30 до 17.00 часа. (обедна почивка от 12.30 до 13.00).
Документите може да се подават по електронен път на официалната електронна поща на министерството: [email protected] до 17.00 часа на десетия ден от датата на публикуване на обявата, като в този случай заявлението и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.
Списъците или други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на табло на входа на Министерството на транспорта и съобщенията и на Интернет портала на Министерството на транспорта и съобщенията, рубрика „Кариери“.
При подаване на заявленията кандидатите лично или чрез пълномощника се уведомяват от служителите, които са определени да приемат документите, за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител и в други нормативни актове. На кандидатите се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност.
В случай, че документите се подават по електронен път, длъжностна характеристика за конкурсната длъжност и информацията за пречките за назначаване, съгласно чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител, се изпращат на кандидата по електронен път.
Образци на заявление и декларация за участие в конкурса по чл. 17 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители можете да намерите на Интернет портала на Министерството на транспорта и съобщенията, рубрика „Кариери“.
