Специалист Клиентски запитвания с Английски (Хибриден модел на работа)
В HRS вярваме, че правилната работа може да промени живота на човек, а подходящият кандидат може да трансформира бизнеса. Страстни сме в това да свързваме нашите кандидати с най-подходящите възможности за тях, и ти не си изключение!
С нашия богат опит в сферата на човешките ресурси, имаме задълбочени познания за корпоративните култури и умеем да намерим най-добрите таланти за нашите клиенти.
Нашият партньор е водеща финтех компания, специализирана в онлайн, мобилни и платежни услуги. Във връзка с разширяване на екипа им, търсят
Специалист Клиентски запитвания с Английски Език (Хибриден модел на работа), който да се присъедини към тях.
Основни отговорности:
- Обработване на клиентски запитвания и предоставяне на ефективни решения;
- Промотиране на допълнителни продукти и услуги;
- Обслужване на клиенти по телефона (само входящи обаждания);
- Разрешаване на проблеми при поддържане на високи стандарти за обслужване и качество на продуктите.
Компанията предлага:
- Много добро възнаграждение;
- Две бонусни системи;
- Ваучери за храна;
- Възможност за хибриден модел на работа (2 дни седмично в офиса);
- Прекрасна офис локация в София;
- Работа на смени (8 или 10 часа) от понеделник до неделя в диапазона 10:00 - 23:00 ч.;
- Приятна и мотивираща работна атмосфера с възможности за работа с мотивирани професионалисти;
- Реални възможности за професионално развитие в международна финтех компания;
- Тиймбилдинг активности.
Тази позиция е подходяща за вас, ако имате:
- Отлични устни и писмени умения по английски език (ниво Б2/C1);
- Предишен опит в обслужване на клиенти е предимство;
- Отлични комуникационни и аналитични умения, както и внимание към детайлите.
Кандидатствай сега!
Ако сме предизвикали интереса Ви, ще се радваме да получим Ваша актуална автобиография.
Само одобрените по документи кандидати ще бъдат поканени на интервю.
Всички данни, предоставени от Вас, са защитени по смисъла на ЗЗЛД и ще бъдат използвани единствено за целите на настоящия подбор.