МЛАДШИ ЕКСПЕРТ

МИНИСТЕРСТВО НА ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ

Рег. № 8121р-5366/20.03.2025 г.

ОБЯВЛЕНИЕ

  На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител (ЗДСл), чл. 14, ал. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДСл), т. I от заповед № 8121з-68/22.01.2025 г. на министъра на вътрешните работи за възлагане на правомощия на орган по назначаването по служебното правоотношение с държавните служители по чл. 142, ал. 1, т. 2 от Закона за Министерството на вътрешните работи и заповед № 8121К-2848/19.03.2025 г., обявявам конкурс за 1 (една) вакантна длъжност

                                    МЛАДШИ ЕКСПЕРТ

в отдел ,,Административно обслужване и АИС“ при дирекция ,,Информация и архив“ - МВР, длъжностно ниво 11, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията, наименование на длъжностното ниво: експертно ниво 7.

І. Минимални изисквания и специфични изисквания за заемане на длъжността:

1.    Образователно-квалификационна степен „професионален бакалавър по…“;

2.    Професионален опит – не се изисква и/или минимален ранг V младши;

3.    Област на висшето образование - съгласно ПМС 125/24.06.2002 г.;

4.    Професионално направление - съгласно ПМС 125/24.06.2002 г.;

      5. Кандидатите да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител;

      6. Да притежават или да получат разрешение за достъп до класифицирана информация до ниво на сигурност „Строго секретно“, определено на основание чл. 37, ал. 1 от Закона за защита на класифицирана информация (ЗЗКИ) в списък на длъжностите, за които се изисква достъп до съответното ниво на класифицирана информация, представляваща държавна тайна. Съгласно чл. 10д, ал. 4 от ЗДСл, актът за назначаване се издава в 14-дневен срок от получаване на разрешението за достъп, когато не е представен такъв документ.

II. Начин за провеждане на конкурса:

         - Решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, в която е конкурсната длъжност;

         - Интервю.

 III. Необходими документи, място и срок на подаването им:

                1. Писмено заявление за участие в конкурса по образец съгласно Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от НПКПМДСл;

                              2. Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл - по образец;

                3. Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

            4. Копие от документите, които удостоверяват продължителността на професионалния опит;

                      5. Други документи, свързани с изискванията за заемане на длъжността.

Кандидатите следва да имат предвид обстоятелствата посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДСл, както и задължението им при класиране да представят необходимите документи за проучване за издаване на разрешение за достъп до класифицирана информация съгласно ЗЗКИ и ППЗЗКИ.

Съгласно чл. 14, ал. 4 от НПКПМДСл, българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

 Подаване на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник. Документите може да се подават и по електронен път на електронен адрес: [email protected], като в този случай заявлението и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис. Срокът за подаване на документите е 10 (десет) дневен от публикуване на обявлението за конкурса, на адрес: гр. София, ул. "Шести септември" № 29, приемна на Министерството на вътрешните работи, всеки работен ден от 10:00 ч. до 12:00 ч. и от 14:00 ч. до 16:00 ч., телефон за справки и допълнителна информация - 02/982 2943 и      02/982 3686.

IV. Описание на длъжността, съгласно длъжностната характеристика:

- събира, обработва и систематизира данни по направление на дейност, които да подпомагат дейността на началника на отдела в изготвяне становища и анализи;

- извършва дейности, свързани с установения ред на документооборота и осигуряване на режим на защита на класифицираната информация при работа с документи, в съответствие с нормативните изисквания на ЗЗКИ и ППЗЗКИ;

- получава, регистрира, обработва и изпраща кореспонденция на дирекцията – явна и класифицирана;

- следи за постъпилите явни документи и организира разпределянето им по изпълнители;

- осъществява координация и контрол по спазване на срока на изпълнение на задачите, поставени с резолюции, заповеди и други документи;

- отговаря за наличността и за правилното отчитане, приемане, използване, разпределяне, предаване, събиране и съхранение на явните документи на дирекцията;

- участва в дейността по приема на документи, работата по която е приключила, за правилното им комплектуване и отлагането им в номенклатурни дела;

- следи за правилното формиране на номенклатурните дела;

- участва в организацията на дейностите по извършване на текуща експертиза на документите в деловодството;

- участва в дейността, свързана с подготовката за унищожаване на документи с изтекъл срок на съхранение, съгласно номенклатурата на явните дела, създадени и водени в дирекцията;

- участва в дейността по подготвяне и осъществява предаването на документи в Служебен архив на МВР;

- води отчетността на всички видове книги, дневници, регистри, картони, работни тетрадки, описи и други, свързани с отчета и движението на документите, съдържащи явна информация;

- извършва информационна-справочна дейност в автоматизирани информационни системи, изпраща и приема документи по вътрешна и външна електронна поща или друг източник за електронен обмен.

                    V. Граници (от-до) на заплатата, определена за длъжността за степен 1 - от 1077 лв. до 1600 лв., съгласно Наредба за заплатите на служителите в държавната администрация.

         При назначаване на кандидата спечелил конкурса, се определя основна месечна заплата по Приложение 1 към Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и съгласно Вътрешните правила за заплатите в МВР.

  VІ. Брой работни места, за които е обявен конкурс за длъжността: 1 бр.

  VIІ. Списъци и други съобщения във връзка с конкурса да бъдат обявявани на електронната страница на дирекция „Човешки ресурси” – МВР – в интернет и интранет.    

ВПД АДМИНИСТРАТИВЕН

СЕКРЕТАР НА МВР:

                   /П/