Разузнавач VI-I степен
МИНИСТЕРСТВО НА ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ
ЗАПОВЕД
№ 8121К-12186/23.08.2024 г.
ОТНОСНО: Обявяване на конкурс за назначаване на държавна служба в МВР
На основание чл. 156, ал. 1, ал. 5 и ал. 6 от Закона за Министерството на вътрешните работи, чл. 5 от Наредба № 8121з-344 от 25 юли 2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи,
ОБЯВЯВАМ:
І. Конкурс за назначаване на държавна служба в дирекция „Противодействие на престъпността през държавната граница“ при Главна дирекция „Гранична полиция“ - МВР за 10 (десет) вакантни изпълнителски длъжности, за които се изисква задължителна първоначална професионална подготовка, както следва:
ГЛАВНА ДИРЕКЦИЯ „ГРАНИЧНА ПОЛИЦИЯ“ - МВР
дирекция „Противодействие на престъпността през държавната граница“
- разузнавач VІ - I степен 10 (десет) вакантни длъжности
ІІ. Кандидатите за участие в конкурса трябва да са дееспособни физически лица, които отговарят на следните изисквания:
1. Да имат само българско гражданство;
2. Да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер, независимо от реабилитацията;
3. Да не са привлечени като обвиняеми или не са подсъдими за умишлено престъпление от общ характер;
4. Да отговарят на медицинските изисквания за работа в МВР, съгласно Наредба № 8121з-345/25.07.2014 г. за определяне на медицинските изисквания за работа в Министерството на вътрешните работи.
5. Специфични изисквания:
5.1. Да не са навършили 41 (четиридесет и една) години към датата на обявяване на конкурса (изискването не се прилага за кандидати - бивши държавни служители, заемали длъжности по ЗМВР, или настоящи служители в МВР);
5.2. Да имат придобита минимална образователно-квалификационна степен на висшето образование „бакалавър” по смисъла член 42, алинея 1, точка 1, буква “б” от Закона за висшето образование;
5.2.1. Области на висшето образование: съгласно ПМС 125/24.06.2002 г.;
5.2.2. Професионални направления: съгласно ПМС 125/24.06.2002 г.;
5.3. Да имат или да получат разрешение за достъп до класифицирана информация по Закона за защита на класифицираната информация до ниво на сигурност „Секретно”;
5.4. Да притежава компютърна грамотност (работа с персонален компютър в MS Windows работна среда, работа с приложенията Word и Excel от MS Office)
5.5. Да отговарят на минималните изисквания за физическа годност, определени в Специализираната методика за изследване на физическата годност на кандидатите за назначаване на държавна служба в МВР, съгласно Приложение № 2 от Наредба № 8121з-344/25.07.2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи;
5.6. Да отговарят на минималните изисквания за психологична пригодност, определени в Специализираната методика за психологично изследване на кандидатите за назначаване на държавна служба в МВР, съгласно Приложение № 3 от Наредба № 8121з-344/25.07.2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи;
ІІІ. Необходими документи и срок за подаването им:
1. В 30 (тридесет) дневен срок, считано от деня следващ публикуването на обявлението по реда на чл. 156, ал. 6 от Закона за Министерството на вътрешните работи, кандидатите могат да подават заявление съгласно приложение № 4 към чл. 13, ал. 1 от Наредба № 8121з-344 от 25 юли 2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи.
Към заявлението се прилагат:
1.1. Нотариално заверено копие на диплома за завършено в Република България висше образование, ако не е вписана в регистъра по чл. 10, ал. 2, т. 3, буква „г“ от Закона за висшето образование; кандидатите имат задължение да извършват проверка в регистрите за наличието на регистрация на дипломата;
1.2. Документ, удостоверяващ разрешения достъп до класифицирана информация до изискващото се ниво на сигурност или съгласие за проучване по Закона за защита на класифицираната информация;
1.3. Други документи, имащи отношение към конкурса.
При подаването на документи личната карта се представя за сверяване.
2. Място за подаване на документи: Документите за участие в конкурса да се подават в отдел „Човешки ресурси“ при Главна дирекция „Гранична полиция“ – МВР, адрес: гр. София, бул. „Княгиня Мария Луиза“ № 46, всеки работен ден от 10:00 часа до 12:00 часа и от 14:00 часа до 16:00 часа, телефон за контакт: 02/982 32 98.
3. Не се приемат документи след срока по точка 1.
4. В срока за подаване на документите за конкурса, кандидатите се явяват пред експертната лекарска комисия за медицинско освидетелстване, съгласно Наредба № 8121з-345 от 25 юли 2014 г. Медицинското освидетелстване може да се извърши в 3-дневен срок от крайната дата за подаване на документи – за кандидати, подали документи в последните три дни от срока или когато е необходимо да се назначат допълнителни медицински прегледи и изследвания.
В същия срок експертната лекарска комисия да изпрати по служебен път медицинските свидетелства на кандидатите до отдел „Човешки ресурси“ при Главна дирекция „Гранична полиция“ - МВР;
5. След изтичане на крайния срок за подаване на документите, отдел „Човешки ресурси“ при Главна дирекция „Гранична полиция“ - МВР, да изпрати обобщена справка за набраните кандидати до дирекция „Човешки ресурси“ - МВР и Института по психология на МВР за проверка валидността на резултати и заключения по чл. 3а (Наредба № 8121з-344 от 25 юли 2014 г.) от изследвания при предходни конкурси.
6. Конкурсната процедура да се проведе в срок до 8 (осем) месеца от обявяването й.
IV. Конкурсната процедура да се проведе на следните етапи:
1. Изследване на физическата годност.
Изследването на физическата годност се провежда в гр. София на Спортен комплекс „Раковски”, съгласно Таблица № 1 от специализираната методика за изследване на физическата годност на кандидатите за назначаване на държавна служба в МВР, приложение № 2 към член 3, алинея 1, точка 3 от Наредба № 8121з-344/25.07.2014 г., както следва:
Таблица 1
Точкова система за оценка
Тестова батерия
скок дължина от място (см)
бягане осморка 4 цикъла (сек)
гладко бягане 800 м (мин)
сгъване и разгъване на ръцете от опора (бр.)
изправяне на трупа от тилен лег до седеж (бр.)
мъже
жени
мъже
жени
мъже
жени
мъже
жени
мъже
жени
8
≥240
≥205
-
-
t ≤ 3.10
t ≤ 3.20
-
-
-
-
7
235
200
t ≤16.2
t ≤16.6
3.11-3.15
3.21-3.25
≥55
-
-
≥55
6
230
195
16.3
16.7
3.16-3.20
3.26-3.30
50
-
-
50
5
225
190
16.4
16.8
3.21-3.25
3.31-3.35
45
-
-
45
4
220
185
16.5
16.9
3.26-3.30
3.36-3.40
40
-
-
40
3
215
180
16.6
17.0
3.31-3.35
3.41-3.45
36
-
-
36
2
210
175
16.7
17.1
3.36-3.40
3.46-3.50
32
-
-
32
1
205
170
16.8
17.2
3.41-3.45
3.51-3.55
30
-
-
30
2. Психологично изследване.
2.1. Тестово изследване с тест за интелигентност, личностни въпросници и други психодиагностични методи;
2.2. Психодиагностично интервю.
Кандидатите, покрили психологичните критерии за съответствие с изискванията за длъжността, установени чрез изследването по точка 2.1, се явяват на психодиагностично интервю
Кандидатите, непокрили минималните изисквания за длъжността, установени в изследването по точка 2.1, не преминават елиминаторния праг на етапа и не се явяват на психодиагностично интервю.
3. Заключително интервю.
V. Да бъде определена конкурсна комисия, в състав, както следва:
……………………………………………………………………………………………...
VI. Председателят на конкурсната комисия да създаде необходимата организация конкурсната процедура да приключи в обявения срок, като кандидатите бъдат своевременно уведомявани за датите, часа и мястото на провеждане на съответните етапи от конкурсната процедура.
VIІ. Главна дирекция „Гранична полиция“ - МВР да публикува обявление за конкурса по реда на чл. 156, ал. 6 от Закона за МВР.
VIІІ. Заповедта да се публикува в електронната страница на дирекция „Човешки ресурси“ - МВР в интернет и интранет, и да се изпрати на структурите по чл. 37 от Закона за МВР, за сведение и изпълнение.
МИНИСТЪР: (п)
Калин Стоянов
от 933 до 1600 лв.
